Take on a variety of exciting challenges
Join a family-owned company that puts employee fulfillment at the heart of its priorities. Become part of a dynamic, committed, and passionate team, and take on real-world challenges every day in a stimulating and people-oriented environment.
Job opportunities
Habitations Pilon est une entreprise familiale œuvrant dans le domaine de la construction depuis plus de 30 ans.
Reconnus comme Maître Constructeur Diamant par l’APCHQ et ayant obtenu la cote GCR AA, nous cherchons continuellement à nous dépasser!
Vous avez envie de vous investir au sein d’une entreprise familiale performante et reconnue dans son domaine?
Habitations Pilon est à la recherche d’un(e) charpentier – menuisier pour se joindre à son équipe. Voici l’occasion de relever des défis variés et stimulants.
NOTRE OFFRE
- Poste permanent, temps plein
- Horaire de travail: Lundi au vendredi
- Salaire selon la convention / CCQ
- Date de début aussitôt que possible
- Lieu de travail : Sainte-Julie
MISSION ET RESPONSABILITÉS
- Effectuer des travaux de finition pour la livraison des unités ;
- Effectuer divers travaux de menuisier permettant l’avancement du chantier ;
- Effectuer des travaux de service après-vente ;
- Effectuer toute autre tâche connexe.
EXIGENCES
- Avoir une formation en charpenterie menuiserie ou une autre formation pertinente; (CCQ)
- Expérience en construction résidentielle (1 an minimum)
- Détenir un permis de conduire valide
- Être manuel et minutieux
- Travailler en équipe, avoir le sens de l’initiative, du leadership et de la débrouillardise
- Excellente gestion du temps et bon sens de l’organisation
- Consciencieux
Habitations Pilon est une entreprise familiale œuvrant dans le domaine de la construction depuis plus de 30 ans.
Reconnus comme Maître Constructeur Diamant par l’APCHQ et ayant obtenu la cote GCR AA, nous cherchons continuellement à nous dépasser!
Vous avez envie de vous investir au sein d’une entreprise familiale performante et reconnue dans son domaine?
Habitations Pilon est à la recherche d’un(e) technicien(ne) comptable pour un contrat temporaire de 4 mois. Voici l’occasion de relever des défis variés et stimulants.
NOTRE OFFRE
- Contrat de travail temporaire à temps plein ;
- Horaire flexible (de jour, lundi au vendredi: Fin le vendredi à midi) ;
- 37.5 heures par semaine ;
- Salaire à discuter selon expérience ;
- Plusieurs cours de sport offerts en entreprise ;
- Diverses activités offertes par l’entreprise ;
- Belle ambiance de travail/ Rejoindre une équipe dynamique ;
- Date de début : Dès que possible.
RESPONSABILITÉS
- Saisie de données dans le système comptable;
- Enregistrement des factures des sous-traitants;
- Procéder aux paiements des fournisseurs;
- Procéder à des entrées de journal;
- Effectuer les conciliations de compte de bilan;
- Offrir un support administratif à l’ensemble de l’équipe;
- Veiller au respect des contrôles en place et suggérer des pistes d’amélioration des processus;
- Collaborer avec la contrôleuse financière sur divers dossiers de comptabilité;
- Accomplir toute autre tâche connexe.
EXIGENCES REQUISES
- Détenir un diplôme d’étude professionnel en comptabilité;
- Un minimum de 3 à 5 années d’expérience en comptabilité dans le domaine de la construction et/ou de l’immobilier;
- Bonne maîtrise des logiciels de base (Word, Outlook, Excel);
- Connaissance de Maestro ; un fort atout
COMPÉTENCES ET HABILETÉS REQUISES
- Aptitude à travailler en équipe et avoir une approche collaborative
- Excellente organisation du travail et bonne gestion des priorités
- Facilité à s’adapter à un milieu en croissance
- Esprit analytique et de synthèse
- Bonne mémoire, vivacité d’esprit et motivé par les défis
- Discrétion et capacité à gérer de l’information confidentielle
- Aptitudes en communication
Habitations Pilon est une entreprise familiale œuvrant dans le domaine de la construction depuis plus de 30 ans.
Reconnue comme Maître Constructeur Diamant par l’APCHQ et détentrice de la cote GCR AA, l’entreprise se distingue par la qualité de ses projets, son efficacité et sa culture d’équipe axée sur la communication et l’excellence.
Vous souhaitez relever des défis stimulants au sein d’une entreprise humaine, performante et reconnue ?
Joignez-vous à Habitations Pilon pour gérer la location de nos projets résidentiels, dont Quartier Galia et Faubourg Campo à Saint-Philippe.
NOTRE OFFRE
· Poste permanent à temps plein ou temps partiel;
· Salaire compétitif avec commissions sur les locations;
· Congés mobiles et congés maladie;
· Assurances collectives avec télémédecine;
· Régime d’épargne retraite avec cotisation de l’employeur;
· Activités sportives et sociales offertes par l’entreprise (yoga, pilates, hockey, bootcamp);
· Milieu de travail humain, dynamique et collaboratif;
· Poste basé à notre bureau de vente et nos unités de location à Saint-Philippe
* La personne sélectionnée devra être disponible les soirs et les fins de semaine *
Rôle principal
Sous la supervision de la directrice marketing & locations, le/la Agent(e) location assure la gestion complète du processus de location des unités résidentielles.
Il/elle accueille les clients, présente les projets, prépare les dossiers de location et s’assure que chaque unité soit louée rapidement, efficacement et en conformité avec les standards de qualité d’Habitations Pilon.
RESPONSABILITÉS
· Accueillir les clients et leur présenter les projets résidentiels;
· Gérer et effectuer le suivi rigoureux des prospects via le CRM Keap by Infusionsoft;
· Préparer, faire approuver et faire signer les baux et annexes (incluant enquêtes pré-location, preuves d’assurance, etc.);
· Assurer la réception des dépôts et la remise des clés;
· Créer et mettre à jour les annonces de location sur diverses plateformes (Centris, Marketplace, Kijiji, DuProprio, etc.);
· Participer à la stratégie marketing pour maximiser la visibilité et la performance de location;
· Produire des rapports d’activités et de performance;
· Gérer les renouvellements de baux et assurer la satisfaction des locataires;
· S'occuper de la gestion locative et de la coordination du service après-vente (représente 10% du travail effectué);
· Effectuer toute autre tâche connexe.
COMPÉTENCES ET HABILETÉS REQUISES
· Minimum de 1 an d’expérience en location
· Excellentes habiletés en communication, service à la clientèle et vente
· Capacité à travailler de façon autonome et à gérer plusieurs dossiers simultanément
· Bonne maîtrise des outils informatiques (Windows, Outlook, Excel)
· Connaissance de Keap, Asana et ProprioExpert/Magex (un atout)
· Excellente organisation, rigueur et souci du détail
· Bilinguisme français / anglais, oral et écrit
Horaire des locations
Lundi, mardi, mercredi : 10h-18h
Jeudi et vendredi : Fermé
Samedi et dimanche : 11h-16h
Nos projets en cours
Quartier Galia – Saint-Philippe
Faubourg Campo – Saint-Philippe
Habitations Pilon est une entreprise familiale œuvrant dans le domaine de la construction depuis plus de 30 ans.
En pleine croissance, Habitations Pilon développe actuellement plus de 2 000 unités résidentielles à travers plusieurs projets d’envergure sur la Rive-Sud de Montréal.
Afin d’accompagner cette expansion, nous sommes à la recherche d’un(e) Spécialiste en gestion de campagnes marketing capable de propulser notre présence numérique et de contribuer activement à notre croissance.
NOTRE OFFRE
· Emploi permanent, temps plein;
. Horaire flexible (de jour, lundi au vendredi : Fin le vendredi à midi – sauf en cas de besoin);
· 37.5 heures par semaine;
· Assurances collectives concurrentielles avec télémédecine;
· Régime d’épargne retraite avec cotisation employeur;
· Salaire à discuter selon expérience;
· Plusieurs cours de sport offerts en entreprise (yoga, pilates, bootcamp);
· Diverses activités offertes par l’entreprise;
· Stationnement gratuit;
· Belle ambiance de travail/ Rejoindre une équipe dynamique;
· Bureau à Candiac (possibilité de faire 1 à 2 journées en télétravail);
· Date de début : Aussitôt que possible.
RESPONSABILITÉS
Tâches principales
· Développer et créer des campagnes automatisées dans notre CRM Keap by Infusionsoft;
· Créer, gérer et optimiser des campagnes payantes sur Meta Ads Manager;
· Créer, gérer et optimiser des campagnes payantes sur Google;
Tâches secondaires
· Optimiser le référencement naturel de l’entreprise et des projets;
· Participer à la stratégie de contenu des campagnes numériques;
· Assurer le respect de l’axe de communication, du ton et de l’image de marque de l’entreprise sur l’ensemble des plateformes;
· Créer du contenu engageant et pertinent pour nos audiences cibles;
· Gérer les communautés sur les réseaux sociaux;
· Veiller à une présence active et dynamique sur les différentes plateformes sociales;
· Planifier le calendrier de contenu des réseaux sociaux;
· Faire les mises à jour d’informations sur nos sites internet;
· Collaborer étroitement avec les équipes internes pour aligner les stratégies marketing;
· Effectuer toute autre tâche connexe.
EXIGENCES REQUISES
· Bonne maîtrise de Google Ads;
· Bonne maîtrise des publicités Facebook Meta Ads Manager;
· Expérience avec l’automatisation de campagnes CRM;
· Excellente maîtrise du français et de l’anglais;
· Maîtrise la suite Office (Excel, Word, Outlook).
COMPÉTENCES ET HABILETÉS REQUISES
· Bonne capacité rédactionnelle;
· Connaissance des réseaux sociaux;
· Polyvalence et débrouillardise;
· Travail d’équipe;
· Connaissances en SEO (atout);
· Maîtrise de Wordpress (atout);
· Expérience avec le CRM Keap by Infusionsoft (atout);
Employee Benefits
Group Insurance
Our group insurance includes dental insurance, vision insurance, and a telemedicine program.
Retirement Savings Plan
A retirement savings plan with employer contributions is offered to support long-term financial planning.
Legal Services
A legal interpretation service is offered free of charge to assist employees when needed.
Paid Leave
Flexible leave and sick leave are offered to promote employee balance and well-being.
Sports Classes
Every week, participate in yoga, pilates and boot camp classes offered directly at the head office.
Activities and events
A book club and themed activities are organized throughout the year, including children's parties.
Flexible schedule
Depending on the nature of your position, enjoy a flexible schedule and work-from-home days.
Submit your application
Our vision
We aim to become a leader in real estate, combining social responsibility, innovation, and economic growth, while being recognized as a creator of harmonious and sustainable environments.
Our mission
We strive to create well-designed and scalable communities, one property at a time, while providing an unparalleled customer and employee experience.
Our values, our way of building
Communication
Communication is at the heart of how we work. We make sure to convey the right information to the right people, through the right channels and at the right time. This approach allows us to ensure transparent communication with our clients and partners, while maintaining an open, honest, and constructive dialogue when issues arise.
Excellence
Excellence translates into a constant quest for efficiency. We strive to exceed our goals, stay within budgets and meet deadlines, while continually questioning our processes in order to improve the way we think and work. Driven by innovation and attention to detail, we use our resources and tools optimally to achieve our goals more quickly, with rigor and agility, while remaining flexible in the face of market realities and unpredictable parameters.
Team
Team spirit is at the heart of our culture. We value and support each employee by fostering a collaborative work environment based on respect, mutual assistance, and knowledge sharing, while investing in everyone's professional development. We also seek to convey our values and recruit people who share our vision and passion, and who contribute to the growth of our teams and the company.
Dedication
Dedication guides the way we work every day. We are fully committed to our clients, colleagues, and partners in order to collectively achieve our goals and deliver a high-quality experience. This commitment translates into constant presence, a strong sense of responsibility, and a sincere desire to deliver sustainable results that meet expectations.
Respect
Respect is a fundamental value that guides our actions. It manifests itself in the fulfillment of our commitments, the rigorous application of our internal procedures, and a strong emphasis on punctuality. This approach fosters lasting relationships of trust, a healthy work environment, and effective collaboration, both internally and with our clients and partners.
Join a committed team and enjoy a program of free activities.
Yoga, boot camp, and pilates classes are offered, in addition to a book club. Themed activities are also organized throughout the year, including Christmas, Easter, and Halloween celebrations, as well as parties specially designed for children.